Zákon o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele
JMHZZákon č. 323/2025 Sb., o jednotném měsíčním hlášení zaměstnavatele · znění od 1. 7. 2026 · 40 §
Tento zákon ruší zbytečné papírování a zavádí jedno společné elektronické hlášení měsíčně, kterým úřadům nahlásíte vše o svých lidech a mzdách na jedno místo. Týká se vás přímo, pokud jako podnikatel nebo firma zaměstnáváte lidi, a to i na dohodu. Vy jako šéf v praxi nejčastěji potřebujete hlídat správné zaevidování firmy i lidí v systému a zajistit, aby vaše účetní odeslala hlášení v přesném elektronickém formátu a zákonné lhůtě. Vyhnete se tak výzvám k opravám a zbytečným pokutám za přestupky, přičemž systém vám nově přidělí unikátní identifikátory pro hlášení i samotná zaměstnání.
Část první – Úvodní ustanovení5 §
Část druhá – Jednotné měsíční hlášení, opravné hlášení a jiná podání10 §
- § 6Jednotné měsíční hlášení
- § 7Lhůta pro podání jednotného měsíčního hlášení
- § 8Způsob a den podání
- § 9Formát a struktura podání
- § 10Technická vada podání
- § 11Formální vada podání
- § 12Výzva k podání jednotného měsíčního hlášení
- § 13Výzva k podání opravného hlášení
- § 14Opravné hlášení
- § 15Informování uživatelů údajů o výzvě týkající se jednotného měsíčního hlášení
Část třetí – Evidence12 §
- § 16Evidence zaměstnavatelů
- § 17Povinnost zaevidovat zaměstnavatele a mzdovou účtárnu
- § 18Evidence zaměstnanců
- § 19Povinnost zaevidovat zaměstnance
- § 20Osobní identifikační číslo
- § 21Identifikátor zaměstnání
- § 22Variabilní symbol
- § 23Systém evidence jednotného měsíčního hlášení
- § 24Správce systému evidence jednotného měsíčního hlášení
- § 25Uchovávání údajů
- § 26Zpřístupnění údajů uživatelům údajů
- § 27Sdělování údajů
Část čtvrtá – Přestupky3 §
Část pátá – Zvláštní ustanoveníHlava I – Zvláštní ustanovení v případě příslušníků bezpečnostních sborů a vojáků v činné službě2 §
Část pátá – Zvláštní ustanoveníHlava II – Zvláštní postupy k utajení a zajištění bezpečnosti1 §
Část pátá – Zvláštní ustanoveníHlava III – Zvláštní ustanovení o jednotném měsíčním hlášení a o evidenci zaměstnavatelů a evidenci zaměstnanců v období do 30. června 20262 §
Část šestá – Společná, přechodná a závěrečná ustanovení5 §
Mzdy a docházka v Countee
Výpočet mezd včetně DPP a DPČ, jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele, přihlášky a odhlášky na ČSSZ a docházka v mobilu, kterou zaměstnavatel podle zákoníku práce musí vést.
Mzdy a docházka →Zdroj: e-Sbírka. Závazné je úřední znění.